酒店的酒廊工作是怎样的啊还有VIP接待又是怎样的哪个比较好那

酒店vip接待是干什么的
　　这个应该是做三陪之类的工作。色情行业吧。

酒店的前台接待主要做哪些事
　　参加接待员例会，有问题及时解决，发扬主人翁精神和责任感。按酒店规定，前台接待要检查自己的仪容仪表，精神饱满，准时到达工作岗位。按工作要求检查钥匙，与上一班的职员接班，了解哪些工作需要本班帮助解决，以及当天的客房预订情况，特别是酒店的VIP客人。受理电话、传真、。

去酒店里工作怎么样
　　也是个不错的选择，只要用心，做什么都能成功。

有写好的酒店工作总结吗
　　团结进取圆满完成酒店交给各项接待任务全年共接待了VIP团四会议无数次整接待过程受客人好评年来前厅部做好了下几项工作：、加强业务培训提高员工素质前厅部作酒店门面每员工都要直接面对客人员工工作态度和服务质量反映出酒店服务水准和管理水平因此对员工培训我们工作。

在酒店如何快速的做客房
　　与中班进行工作交接，包括当天的预订情况、入住情况、vip客人、重要团队接待工作，及本班未完成的工作中班：1、提前10分钟到岗，检查仪容仪。如酒店店领导有重要通知，做好详细记录并交待下一班同事8、随时掌握当日客房销售情况，了解预订客人未到店的原因，并做好记录9、20点前。

请问酒店客房主管工作是怎么做啊
　　更改房态等工作，每日抽查房间卫生，发现问题现场解决；负责每日不定期巡视检查酒店公共区域和布草房卫生，发现问题及时通知整改；每日跟进维修房的维修进度并汇报给客房经理；协助客房经理做好VIP客人和重要团队的接待工作；负责做好布草房的日常工作，认真做好布草、制服的换洗。

酒店管理如何开好岗会
　　转载以下资料供参考酒店如何开好班前会召开班组会是我们工作中必不可少的一项内容，是一个十分重要的环节。它关系着我们工作的方方面。宣布当日当班重要服务信息及重要接待任务，关注VIP客人的各类信息，对VIP客人的习惯、爱好及特殊要求进行强调，使每位员工深入了解，并做好。

酒店的领班怎样去管理员工开会是怎么说及开会内容
　　协助员工照顾好重点客人：关注VIP客人和其他重要客人的需求，提供优质的服务，提升客人的满意度。及时发现问题解决问题：密切关注工作过程中出现的问题，迅速采取措施解决，避免问题扩大化。接待、处理客人投诉：积极倾听客人的意见和建议，妥善处理客人的投诉，维护酒店的良好声誉。

酒店前台工作男生有什么要求比如身高方面还有什么其实方面的要求
　　比较高一般的来说刚来的会有几个月的培训，正规的大的酒店要求工作经验。回答你补充的问题，首先说前台，前台的工作是接待入住酒店的客人。他们还会借机向客人推销那种VIP的会员卡，有什么什么优惠，怎么怎么好的说一大通，我想她们应该每月都有个量化的指标，每月卖多少张卡，卖多。

如何开好酒店例会
　　酒店召开月周例会时，各部门主要汇报内容：1、财务部工作月报；*通报上月酒店的整体经营和各部门收支、执行预算等情况，并进行详细财务分。*VIP接待与保障情况；*客户消费投诉及部门相关建议；*下月客户主要消费活动预报；*下月主要营销工作预报；3、客房部工作情况汇报*月度对客服。